营造一流人才发展生态 北京市朝阳区全力建设“宜业”朝阳

中国发展网讯  记者成静报道  朝阳区第三产业占比高达93.9%，从业人员达到227万人，就业舞台广阔，就业结构日益优化。朝阳区不断构建优越的政策环境，提升服务效能，优化人力资源市场发展，营造国际一流的就人才发展生态，全方位促就业，引进、培育人才，全力建设“宜业”朝阳。

据介绍，目前，朝阳区已形成以现代服务业主导、高新技术产业支撑、文化创意产业集群发展的多元化产业格局，第三产业占比高达93.9%。朝阳区从业人员达到227万人，居全市首位，就业规模不断扩大，就业结构日益优化。

实施好就业优先政策是政府履行稳就业、保就业主体责任的重要体现。朝阳区积极构建具有本区特色的就业政策体系，陆续出台《朝阳区关于做好当前和今后一个时期促就业稳就业工作的实施意见》《朝阳区关于落实稳就业政策全力促发展惠民生若干措施》。今年以来，朝阳区已为辖区2627家企业、涉及10万人次，给予市区两级就业政策资金支持8亿元。同时，朝阳区还发挥创业带动就业效应，修订完善《朝阳区创业工作实施办法》，持续开展“金融支持朝阳区小微创业企业三年行动计划”，为小微企业申请创业担保贷款4.6亿元。

为吸引更多的优秀青年到朝阳就业，朝阳区持续打造“展翼未来 才子朝阳”人才服务品牌，创新推出直播带岗、名企进校园、就业指导云宣讲等形式，线上招聘平台共吸引千余家企业参加，学生投递简历8.9万份。

“朝阳区注册企业和从业人员均在全市居首，多项就业服务体量占全市1/5以上，因此朝阳区构建了公共服务和市场化服务“双轮驱动”的就业服务体系。”朝阳区人力资源与社会保障局相关负责人介绍，朝阳区不断提升就业服务效能，优化“岗汇朝阳 职达社区”就业品牌，在全市首创“就业流动服务站”，并将“流动站”开进社区、商圈、园区、夜市、超市等现场，推出了包含职业指导、简历诊断、岗位推荐等环节的“一站式”就业服务。目前朝阳区已在三里屯、蓝色港湾等核心商圈开展招聘活动、流动服务站226场，服务9.2万人次。此外，还通过融媒体矩阵、社区楼门微信群、楼宇电梯间等线上渠道，推送各类就业岗位直达快达，共推送岗位11.8万个。

同时，为了给为各类就业群体提供了更加便利、快捷的服务，朝阳区公共就业服务大厅推出 “延时办”“网上办”“上门办”等一系列“为民办实事”工程，年均提供高效就业服务超过50万人次。服务大厅已成为集工作居住证、外国人来华许可、积分落户于一体的全程网办综合体，今年以来受理工作居住证3.96万人次，1163人取得积分落户资格。

朝阳区还拥有优越的人力资源市场服务。“国际化+专业化”是朝阳区现代人力资源市场发展体系的亮点，朝阳区建有全市唯一获批国家人力资源特色服务出口基地的人力资源服务产业园。今年朝阳区成功举办国家级人力资源服务产业园北京峰会，成立全国首个人力资源服务出口基地出口联盟，签订京津冀产业园战略合作框架协议，积极为京津冀协同发展和“一带一路”建设提供更高水平人才支撑。出台了《关于朝阳区促进人力资源市场发展的意见》，推动11项配套政策落地实施，年均投入资金2000余万元。此外，首创地方经营性人力资源服务机构分级分类管理办法，差异化给予产业扶持政策。

朝阳区相关负责人介绍，目前全区现有人力资源服务机构1700余家，约占全市40%，年营业收入超千亿元，年均服务人次超2000万。

此外，为更好地发挥技能人才对经济社会发展的重要支撑作用，朝阳区推动高技能人才产教联合培养基地建设，举办首届职业培训高峰大会，着力打造行业聚集新高地。目前，朝阳区已开展急需紧缺工种培训超市项目19个，就业率达92.74%；精准对接就业市场培训需求，优先审批新职业、民生领域职业、急需紧缺职业类民办职业技能培训机构，先后吸引抖音、链家、FESCO等16家优质企业开办职业技能培训机构，阿里巴巴等28家社会评价组织聚集朝阳。朝阳区现有民办职业技能培训机构总数96家，全区高技能人才9.1万人。