党建引领MFG企业文化健康发展 为城市楼宇经济注入内生动力

中国经济导报、中国发展网记者 白雪

企业文化作为企业的灵魂，是推动企业发展的不竭动力，全方位指引着企业使命、战略目标、运营合作的高度统一与高质量发展，MFG以社会主义核心价值观内化而成的企业文化价值观，以创新进取驱动企业发展，以诚信守正稳精神基础，为MFG全体成员指明方向、注入动力，共同推动城市楼宇经济生态发展与建设。

MFG创始人朱元坤带领全体成员积极践行社会主义核心价值观，并将“爱国、敬业、诚信、友善”作为MFG企业文化建设的主梁，以企业文化为企业发展注入强劲动力，得到各级党委、政府部门、广大客户、合作伙伴和社会各界的广泛好评。鉴于为深圳企业文化建设和区域经济发展做出的突出贡献，深圳市思想政治工作研究会和深圳市企业文化研究会日前特聘朱元坤为专家委员会委员。

系统构建企业文化，践行“三身精神”

为发挥企业文化对经营管理的主导与引领作用，朱元坤积极投身企业文化培训进修，凭借优异的成绩和扎实的企业实践，成为首批完成深圳市企业文化培训的企业家。

据了解，自2016年以来，朱元坤连续多年还被评为“中国企业文化建设功勋人物”“广东省企业诚信建设模范”“企业文化建设先进人物”，带领MFG快速发展，创造的商业价值还被评为庆祝中国共产党成立100周年和深圳经济特区成立40周年《深圳故事》二等奖。

基于企业文化对企业整体及企业成员价值及行为导向的引导作用，MFG核心成员践行“三身精神”，企业高管先后多次组织前往深圳市企业文化研究会进修学习，并多次与知名专家学者研讨品牌发展战略，以企业文化建设引领服务质量改善，更新充实服务内容。

MFG在注重外部树形象、立品牌的同时，实行定编、定岗、定人、定责，并严格按照国家“企业诚信体系标准”狠抓内部企业诚信体系建设。以企业文化建设武装发展力，MFG迎来一轮全新的蜕变与飞跃，成为高端写字楼运营服务品质、创新能力和行业发展导向的标杆，并迅速在全国各大经济中心落地生根、在核心地标超甲写字楼复制成功经验。

传承企业文化，共建社会价值

MFG扎实围绕企业文化建设推动企业高质量发展，形成地方政府、行业合作伙伴、客户对MFG过硬的产品质量、完善的服务体系、良好的产品形象、美好的文化价值、优秀的管理结果形成综合评价及认知。

MFG积极开展党建教育，作为服务式办公的精神指引

MFG被评为成都市楼宇经济行业优秀党支部

十年来，MFG在快速拓展、全国布局的同时，将企业文化融入到人才梯队建设的方方面面中，为坚实的品牌发展打下了良好的基础。作为一个职工平均年龄只有27岁的年轻企业，却拥有过硬的正向价值观及良好的综合素养，离不开企业文化指导下的严苛选人标准及用人培训体系。MFG要求团队的每一名成员牢记共产党人的初心与使命，践行社会主义核心价值观，并把“三严三实”精神落实到服务企业的每一项工作当中，并要求全体员工对入驻企业、对所居城市、对党、对国家都要心存感激，具有一颗回报社会的感恩之心。

在党建引领和企业文化的传承下，在MFG全国各个分部，无论是项目还是员工，都洋溢着现代青春气息和满满的正能量，并引领着快速成长的聚合效应，资源共享和融合发展的理念和管理模式，首次在写字楼运营服务领域构建三维价值体系，为经济发展注入强劲的活力。

以企业文化驱动软实力构建，与社会主义核心价值观同频共振，MFG在全国11座城市、30座地标超甲写字楼运营的服务式办公空间搭建党群服务、统战阵地，并通过“区长咖啡”“局长下午茶”“企业大咖说”、搭载城市会客厅实现政企互动、资源互通、优势互补，积极推动楼宇生态经济的良性发展。

 朱元坤向原四川省委常委、常务副省长，四川省人大常委会副主任王宁分享企业文化建设与发展

MFG企业文化精气神：构建三维价值体系

MFG品牌独创了“三维价值体系”，在对物业持有方价值方面，房地产行业进入下半场，是存量去化、资产保值增值为上的时代。MFG携手头部发展商，对存量物业提供精细化运营和深度的价值挖掘——以国际视野重塑物业形态，以一体（产业链构建）两翼（资本、品牌）共建楼宇经济生态，在业内被给予“超甲专业户”、“港资专业户”的高度赞誉。

在对入驻企业价值方面，MFG首创集约式办公，在集约式办公的基础上，融合纽约（都市管理）、旧金山（硅谷管理）、东京（商圈经营）先进理念，将软硬件灵动结合，让企业在职场办公的低成本投入也能获取超值回报，最大化企业经营效率。

在对区域的社会价值方面，通过对高端甲级写字楼的再造和运营，MFG集约式办公在CBD地标楼宇内形成头部引领、上下游产业链集聚、专业服务赋能的立体式发展格局，实现以楼宇为单位，推动区域地方经济高效率发展的超高社会价值。