兰州西固：社工委“大管家”推动网格大治理

中国发展网讯 甘肃省兰州市西固区“社工委”以网格管理为纽带，不断扩大基层治理朋友圈，完善网格化治理保障体系，进一步打造共建共治共享的治理格局，不断增强群众安全感、获得感和幸福感。

搭建“一网打尽”治理架构，探索“治什么”。各“社工委”以“服务管理方便、资源配置完善、功能发挥有效”为原则，细化基础网格，将“社工委”委员纳入网格管理，通过接待接访、巡查走访、联系服务、协商调处方式，形成民意收集“响应处理一跟踪督促一评估评价”闭环工作模式，结合群众需求，通过清单分解，聚焦基本公共设施建设、矛盾纠纷调处化解、传承优秀传统文化、加强生态环境治理等，着力解决“社工委”“治什么”的问题。

打造“一专多能”联抓队伍，解决“谁来治”。各“社工委”以社区党组织为引领，将物业、辖区企事业单位、市区下沉干部等各类资源力量纳入“朋友圈”，通过入户走访联系、线上沟通交流、线下活动发展等形式，增强社区凝聚力，鼓励培育更多政治素质好、身体状况好、群众基础好、邻里关系好的热心居民成为“社工委”委员，充实“党员联户、委员联户、网格员联户”工作队伍，整合辖区“五有力量”沉入网格，形成基层治理联抓，为民服务联办的共治圈。

打通“最后一米”薄弱环节，明确“怎么治”。各社区全面铺设网格服务站，链接“社工委”成员优势资源提供实物或服务，让“社工委”委员深入服务群众的“最后一米”，在网格服务站内，根据委员各自实际和特长，制订并公开服务群众事项，进一步吸纳和聚拢有相同爱好、相同特长或相同服务意向的居民，加入志愿队伍，以精准有力的行动为居民自治持续加温。在发挥自治的基础作用前提下，融合法治的保障作用和德治的引领作用，让社区治理走在健康有序的康庄大道上。（甘肃省兰州市西固区委宣传部供稿）