韶关市十条措施推动各类人才入县下乡

中国经济导报 中国发展网 记者罗勉报道  从韶关市有关方面了解到，韶关市委组织部、市科技局、市人社局、市农业农村局等四部门充分发挥人才工作职能，制定并印发《韶关市推动“百县千镇万村高质量发展工程”人才入县下乡十条措施》（以下简称《十条措施》），推动各类人才入县下乡支撑县域、镇域经济高质量发展。

《十条措施》包括重点领域人才支撑发展三条措施、乡村振兴领域人才服务基层四条措施、全领域人才创新创业三条措施。其中，重点领域人才支撑发展三条措施分别是“百家企业联络服务行动”“百个紧缺岗位集中招聘行动”“百名人才深化服务行动”，目的是全力支撑韶关头部企业、科创企业加速发展壮大，着力解决教育教学领域、产业领域人才紧缺问题，全力做好在韶高层次人才的各项服务工作。

全领域人才创新创业三条措施分别是“南岭团队计划”“丹霞英才计划”“韶州工匠计划”，目的是全年引进培育“南岭团队”10个左右，“丹霞英才”300名左右，“韶州工匠”2000名左右。