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江西宜春强化管理筑起森林“防火墙”

2022-04-27 14:34 中国发展网 张亚静

中国发展网讯 日前从江西省宜春市有关方面了解到,宜春市重视森林火灾预防工作,通过加强宣传,强化管理,有效筑起了森林“防火墙”。宜春在全省首创的野外火源网格化管理新模式,得到省森林防灭火指挥部、省林业局的充分肯定,并将在全省推广。

据宜春市林业局党组成员、副局长胡剑介绍,去年10月份进入森林防火重点期以来,宜春市林业局通过森林防火宣传进林区、进社区、进校园、进农村、进农户、严厉打击违规野外用火、切实加强野外火源管控、加强森林防火网格化管理等措施,筑起了森林“防火墙”。

针对基层森林防火主要依靠护林员力量单薄而管护任务重的突出问题,宜春市构建一乡一网域,一村一网格,“一长一督五员”的村级网格化管理责任体系。即由乡镇挂村领导担任网格总督,村委书记担任网格长,乡镇驻村干部担任网格督导员,乡镇林办主任担任网格监管员,村委干部担任网格片管员,护林员担任网格巡护员,村民小组长、村组党员担任网格协助员,构建群防群治、齐抓共管的防火工作新格局。全市林区按行政村界线划分成2009个管护网格,8672个网格片区,共落实网格监管员510名,网格督导员2217名,网格片管员6186名,网格巡护员2252名,网格协助员13648名。

按照“看住山、管住人、防住火”的目标,以村级网格作为基本管理单位,明确具体承担森林防火三大主要任务。根据网格承担的任务,把责任细化分解赋予“一长一督五员”宣传教育、火源巡护管理、火情信息处置,将责任事项明细到相应人员,将责任范围明确到山头地块,做到各司其职,协调配合,上下联动,形成合力。

此外,建立奖惩机制。乡镇对每个村级网格管理的成效,对照网格人员各自的职责履行情况,与单位和个人当年评优评先挂钩;与镇村干部工资绩效挂钩;与村委书记村委干部下届是否连任挂钩;与网格护林员当年考核收入和来年是否续聘挂钩;乡镇总体情况与上级对其年度工作有关考核挂钩。通过试行网格化管理机制,解决森林防火工作最后“一厘米”问题,提高了森林防火安全系数,取得了森林防火重点期间森林火灾事故“零记录”的成绩。(张亚静)

责任编辑:刘维

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