甘肃兰州:前两月输转劳动力7.19万人次 实现劳务收入3.88亿元
摘要:开展2021年“春风行动”送岗位下乡进村服务活动,提供就业岗位44745个,现场达成意向性协议3425人。持续不间断地开展“线上云招聘”,1~2月,全市提供公共就业创业服务2767人,政策咨询505人,线上招聘51次,提供岗位数4036人,脱贫劳动力实现就业7246人。
中国经济导报、中国发展网讯 记者王斌报道 今年以来,甘肃省兰州市人社局积极开展就业精准帮扶、社保兜底保障、乡村人才队伍建设等工作,高质量巩固人社扶贫成果,促进脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。1~2月,兰州市共输转城乡富余劳动力7.19万人次,实现劳务收入3.88亿元。
线上线下发力 就业帮扶服务“优”
开展2021年“春风行动”送岗位下乡进村服务活动,提供就业岗位44745个,现场达成意向性协议3425人。持续不间断地开展“线上云招聘”,1~2月,全市提供公共就业创业服务2767人,政策咨询505人,线上招聘51次,提供岗位数4036人,脱贫劳动力实现就业7246人。发挥乡镇、村就业服务平台作用,全面摸清农村低收入群体、易地扶贫搬迁户、就业困难人员底数,对有劳动能力的,及时推送匹配岗位信息,发挥乡村公益性岗位和扶贫车间作用,促进脱贫人员稳定就业。
截至目前,兰州市乡村公益性岗位(包含临时性乡村公益性岗位)共有聘用人员1217名;共有扶贫车间103家,吸纳劳动力1823人,吸纳脱贫劳动力792人。充分利用劳务中介机构、劳务经纪人做好输转工作,提高组织化输转程度。1~2月,全市共输转城乡富余劳动力7.19万人次,其中,有组织输转4.91万人,全市实现劳务收入3.88亿元。
强化培训监管 技能培训质量“高”
组织开展培训意愿摸底工作,兰州市各区县按要求组织乡镇、村级工作人员到户到人开展“一对一”摸底,准确掌握有培训意愿劳动力相关信息。积极通过巩固技能扶贫成效,深入推进“培训券”培训模式,进一步加大农村劳动力培训输转一体化进程。结合“春风行动”,组织定点培训机构将培训项目直接送村(社)进户到人,根据个人培训需求实施培训工作,实现需求与培训机构有效对接,提升培训质量效果,强化培训监管。
1~2月,兰州市组织农村劳动力、建档立卡贫困劳动者及贫困家庭子女开展职业技能培训2073人次,其中农村劳动力1663人次、建档立卡贫困劳动者及贫困家庭子女410人次,培训后已输转就业110人。
责任编辑:宋璟