牡丹江东安区“三化”基层治理新模式提质增效成果显著
摘要:安排专人认真落实“民呼我为”“投诉即办”机制,依托“党群通”信息平台,让居民足不出户即可反映急难愁盼问题。依托“志愿红”信息平台吸纳快递员、外卖员加入志愿服务队,通过“随手拍”“箱体宣传”等方式排查辖区隐患,充分发挥城市基层治理“流动前哨”作用。
中国发展网讯 记者袁小峰报道 基层治理是国家治理的基石。黑龙江省牡丹江市东安区创新基层治理思路举措,聚力基层治理任务落实,探索出“网格化+信息化+项目化”的治理新模式。
聚焦能力提升,完善网格化管理,建强“一网统管”先锋队。在东安区七星街道了解到,他们坚持把能力提升作为提高基层社会治理水平的根本保证,抓牢抓实基层治理职责任务,以“微网格”治理为抓手,打造“一网统管”治理新模式。街道按照“党委线下联动共治、平台线上集成服务”的工作模式,设立“一亲三帮”工作队和社区网格队伍,组建44支网格党小组。建立“四庭一所一中心”衔接联动和“每周一议”协商议事机制,全面提升工作质效,形成“多网融合、一网统管”的治理新格局。
聚焦真抓实干,搭建信息化平台,开启“民呼我应”直通车。坚持把“马上就办、办就办好”的作风贯彻到常态化工作中,完善“群众吹哨、干部报到”直通车机制,及时解决群众需求。安排专人认真落实“民呼我为”“投诉即办”机制,依托“党群通”信息平台,让居民足不出户即可反映急难愁盼问题。依托“志愿红”信息平台吸纳快递员、外卖员加入志愿服务队,通过“随手拍”“箱体宣传”等方式排查辖区隐患,充分发挥城市基层治理“流动前哨”作用。
聚焦担当作为,提供项目化服务,激发“红色引擎”新动力。深挖辖区丰富的文化、学校、商业等特色资源,以党建引领基层治理提质增效。强化党建、业态资源、文化特色和人文互动等要素融合,坚持“一社一品”,打造“红色七星特色街区”“红色观影厅”“红善惠民”“七彩光华”“六心服务”等街社党建品牌。创新“送学式”党建服务、“开放式”暖心服务、“共建式”互助服务,打造“红色商圈”特色品牌。打造覆盖全龄段人群服务项目,形成“爱润童心”“助飞雏燕”“红色食堂”等13个特色睦邻项目,切实为百姓日常生活提供便利,持续擦亮群众幸福生活底色。
责任编辑:张晶