“创新与人才双驱动”:浙江丽水经开区人才添活力,创新助动力
摘要:截至目前,丽水经开区已引进高层次人才793人,落地“绿谷精英”项目36个,其中,院士项目1个,实现了院士项目破零。2022年全年引进高校毕业生7592人,其中,博士409人,硕士317人,新增高技能人才2238人,南明应用型人才37人。
吴佳纯 雷莹莹 游千喻 本报记者 | 沈贞海
近日,商务部下发《2022年国家级经济技术开发区综合发展水平考核评价报告》,其中,浙江省丽水经济技术开发区(以下简称“丽水经开区”)省级及以上研发机构总数首次进入全国国家级经开区20强。2022年丽水经开区完成规模以上工业产值增长16.9%,规模以上工业企业研发费用增长25.1%,高新技术产业投资增长132.2%,R&D(科学研究与试验发展)经费占比连续数年高于5%。
近年来,丽水经济技术开发区发展迅速,实现了产、城、人的良性融合发展,城市面貌更新、产业经济更兴。图为崛起的南城一隅。金献光/摄
近年来,丽水经开区突出运用好创新引领这把“金钥匙”,推动创新链产业链融合共生,积极构建“‘产业-科技-人才-政策-服务’一体推进”的工作体系,全面打开“科创人才加速集聚、创新活力竞相迸发”的生动局面。
创新驱动发展,厚植创新热土
翻开丽水经开区产业版图,中科院半导体研究中心、美国陶氏化学(丽水)水性技术研发中心、诺贝尔奖工作站等研究机构等科研机构在各产业园区遍地开花,紧紧串联起产业链上下游多家企业,不断为产业高质量发展注入强劲动能。
与此同时,丽水经开区厚植创新土壤,营造创新生态,积极落实相关政策,并出台了含金量高、覆盖面广、操作性强的系列“科创新政”,鼓励企业加快科技创新。
一直以来,丽水经开区围绕“315”科技创新体系建设,深入实施“两企”双倍增计划和“破零行动攻坚”。杭州电子科技大学丽水研究院正式运营,成为丽水市首个有牵引性的高能级实体化研究院;丽水方德智驱应用技术研究院有限公司成为丽水市首家省级新型研发机构,实现全市破零;同创(丽水)特种材料入选年度浙江省第一批“尖兵”研发攻关计划项目,成为全市首个“尖兵”项目……一项项创新突破、一次次跨越发展,推动丽水经开区在科技创新的道路上一步一个脚印稳步前行。
“升高”“壮大”,质效双量齐升
在近日浙江省科技厅公示浙江省2023年第五批拟入库国家级科技型中小企业名单中,丽水经开区52家企业名列其中。
据悉,科技型中小企业是指依托一定数量的科技人员从事科学技术研究开发活动,取得自主知识产权并将其转化为高新技术产品或服务,从而实现可持续发展的中小企业。
“科技型中小企业技术含量高、创新能力强,是培育发展新动能、推动经济社会高质量发展的重要力量。此次入选的科技型中小企业的增加,也很好地体现了丽水经开区研发创新能力的不断提高。”丽水经开区经济促进部相关负责人表示。
近年来,丽水经开区加大科技政策宣传、培训力度,积极落实科技创新政策,加强创新服务供给,激发创新创业活力。通过全面落实企业研发费用加计扣除优惠政策,持续开展科技型中小企业创新专项发展资金项目,不断夯实优质企业梯度培育基础,支持掌握关键核心技术的创新型科技企业创新发展,有力推动科技型中小企业总量增长和质效提升;帮助科技型中小企业尽快“升高”,为壮大高新技术产业集群、赋能经济高质量发展提供有力支撑。
“来浙丽当主角”,引才留才出实招
“新引进博士研究生可获得最高60万元购房补贴,新引进双一流高校全日制本科生可获得25万元购房补贴。”近日,丽水经开区面向全球高校毕业生发布引才留才十大行动计划,深入开展“青年人口发展、青春活力激扬、青年成长助力”三大工程,全面助推丽水经开区人才工作高质量发展。
据了解,此次行动具体计划分别为创建匹配产业的“引才联络站”、推动校企互联共建校企联盟、开展“双进双流”研学行动、加快校企合作“订单班”建设、打造人才生活服务“舒适圈”、打造“招聘直通车”、组建“HR联盟”、优化政策兑付服务、开展“来浙丽当主角”系列人才活动、开展“青聚浙丽”大学生实践实习活动。
“高校毕业生引才留才十大行动只是丽水经开区近年来以高水平打造人才集聚高地的一个缩影。”丽水经开区相关负责人表示,丽水经开区紧抓青年发展型城市建设契机、开展迭代升级“才聚浙丽·科创未来”行动、推进杭电丽水研究院合作进度、争取申报“省鲲鹏计划专家”破零。一路走来,丽水经开区吸引了许多行业领军人物、工程师、技能人才到此工作,为区域高质量发展提供坚强人才支撑。
人才聚,事业兴。截至目前,丽水经开区已引进高层次人才793人,落地“绿谷精英”项目36个,其中,院士项目1个,实现了院士项目破零。2022年全年引进高校毕业生7592人,其中,博士409人,硕士317人,新增高技能人才2238人,南明应用型人才37人。
眼下,为加强吸引更多青年人才来到丽水经开区创业创新,在政策保障方面,丽水经开区多措并举,针对青年制定“亲情留”奖励、实习补贴、来丽应聘补贴、就业补贴和留丽就业补贴、“订单班”补助、人才购房与租房补贴等,人才集聚效应日益凸显。
“让丽水经开区对青年更友好、青年在丽水经开区更有为;让人才在创新中发展,让创新以人才来助力。丽水经开区将以人才为驱动力,在创新深化上下‘怎么也不为过’的功夫,奋力开辟创新驱动发展新境界,加快推进新一轮跨越式高质量发展的新热潮。”丽水经开区相关负责人表示。
责任编辑:宋璟