兰州西固区科技局铆足干劲赢胜势，凝心聚力促发展

中国经济导报、中国发展网讯 周俊宇 记者王斌报道 自“三抓三促”行动开展以来，兰州市西固区科技局全力聚焦“作示范、勇争先”目标定位，激励引导全局干部勇挑重担，以求真务实、实干快干的工作作风，有力推进各项任务落到实处。

以学促行，强化党性提站位。以开展“六大”重点专题学习为抓手，“五种”学习方式为载体，坚持集中学习和自主学习相结合，坚持规定动作和自选动作相结合，坚持“请进来”和“走出去”相结合，采取形式多样、有力有效的方式进行学习，全面提升党员领导干部“八项本领”“七种能力”。用好“科技大讲堂”制度，定期邀请权威专家学者就新理念、新思路、新经济、新业态等进行专题辅导，提升党员领导干部专业领域相关知识，打通干中学、学中干的良性循环。开展交流研讨，定期组织党员领导干部、专家学者、社会各界进行开放式、互动式讨论，邀请党员干部聚焦活动主题谈体会、谈思路、谈打算、谈做法。

躬身实干，助推工作落点实。细化任务明目标。认真梳理研究今年“三抓三促”行动重点工作任务和区委常委会工作要点、全区经济运行会年度任务、区政府工作报告年度重点工作及省市区重大决策部署等，梳理出14项、35条重点工作任务，细化措施并分解到责任领导、责任科室，明确完成时限，做到项目式推进，闭环式管理。压实责任促落实。对重点任务，由一把手亲自挂帅，亲自推进，各分管领导认领任务后，亲自上手，不等不靠、不推不托，同时定期召开会议，研究解决问题。分解任务促执行。针对工作中存在的问题，分析原因、细化措施、逐项销号。针对主观原因导致的问题，对分管领导进行工作约谈，督促履职；针对客观原因导致的问题，全局组织召开联席会议共同谋划，攻坚克难，积极推动解决。

 提质增效，促进发展见真章。在优化营商环境上出实招、求实效。以强化科技服务为抓手，提高科技创新服务能力，贯彻落实企业“白名单”制度，建立“一企一档 ”问题库，通过政策宣传组织培训和主动深入企业服务等方式，积极宣传各项科技惠企政策，帮助指导企业申报科技创新项目，同时积极对接税务、财政等相关职能部门，保证各级科技创新政策坚决落实到位，让市场主体能及时享受国家的各项政策支持。在提升企业自主创新能力上谋新招、创新法。以“六大行动”为抓手，大力推进创新主体梯队培育、创新平台跃升、关键核心技术攻关、科技成果就地转化、创新生态优化、创新人才强基攻坚，加力做实强科技行动，全力打造“四个基地”，力争在创新能力倍增上求突破，在产学研协同创新上求突破，在民生领域赋能上求突破。在提升干部作风上动真格、求突破。以纠治形式主义、官僚主义为重点，把更多精力放在谋事干事上，为担当者撑腰、为负责者负责、给实干者鼓劲，激励干部担当作为。