安徽力争2025年末民营企业数量翻一番
摘要:加大“双招双引”力度,引进培育一批在全国乃至全球有影响力、带动力、辐射力的产业链头部企业,带动一批中小企业协同发展。
本报讯 李应松 记者张守营报道 日前,《安徽省“十四五”中小企业发展规划》发布。到2025年末,安徽省民营企业数量翻一番,达到300万户以上。安徽省民营经济增加值占全省GDP比重保持在60%以上,民营经济对全省GDP增长贡献率保持在60%以上。在创新发展方面,到2025年末,培育省级“专精特新”企业5000户以上,争创国家级专精特新“小巨人”企业500户以上,国家级单项冠军达50户。
《规划》明确,未来几年,安徽省将实施“百企领军”计划和“千企竞发”计划。“百企领军”计划即打造百家具有独特专长、市场占有率高、在国内外有重要影响力的“专精特新”冠军企业和“小巨人”企业。加大“双招双引”力度,引进培育一批在全国乃至全球有影响力、带动力、辐射力的产业链头部企业,带动一批中小企业协同发展。“千企竞发”计划指培育一大批发展速度快、创新能力强、产品质量优、经济效益好的“专精特新”中小企业,打造具有持续创新力和竞争力的中小企业群体,成为引领安徽省中小企业高质量发展的“排头兵”。支持创新型中小企业成长为创新重要发源地,在技术、服务、品牌、制度、组织、管理、文化等方面形成持续创新能力。
2月7日,安徽省改进工作作风为民办实事为企优环境大会在合肥市召开,会议要求把服务企业的工作做在企业最关键、最急迫、最要紧的地方。这在此次《规划》中得到了很好体现。
《规划》提出,要高质量打造“皖企服务云”平台,推进中小企业服务智能化、数字化、网络化,为中小企业高质量发展提供有力支撑。完善安徽省“1+16+X”中小企业公共服务平台服务体系,发挥省中小企业服务联盟作用,提升省、市、县(区)三级中小企业公共服务体系社会影响力,每年开展各类服务活动1000场以上,服务企业1万家以上。
人才是企业发展的重要保证。为强化技术人才支撑,《规划》明确,实施新徽商培训工程。以培养造就优秀企业家为重点,遵循企业经营管理人才成长规律,创新人才培养模式,以高端引领、统筹推进、注重实效为基本原则,围绕新生代接班、高管能力提升、创业新人赋能三个专题,每年组织一批民营企业家、管理人员赴“双一流”高校开展中长期培训,全面增强企业家发现机会、整合资源、创造价值、回馈社会的能力,引导企业家努力成为新时代构建新发展格局、建设现代化经济体系、推动高质量发展的生力军,推动企业发挥更大作用实现更大发展,为全省经济发展积蓄力量。
责任编辑:宋璟