东营河口区医保局：建立领导领办制度推动工作落实

中国发展网讯 徐峰、记者殷晓旭报道 为切实转变工作作风，加快工作落实，山东省东营市河口区医保局以领导干部带头领办为牵引，实施制度化管理，建立领办制度，全面落实工作任务，提高工作效能。

由区医保局办公室根据上级安排、相关会议决定或局领导提出的要求，及时填写《领办通知单》，明确领办事项、领办领导、牵头股室、承办主体、领办时间、办理时限等内容，送承办主体办理。

局办公室负责按照“领办通知单”的工作要求及办理时限，进行跟踪催办。对紧急重大事项或局领导特别关注的事项，跟踪了解办理进展情况，及时向领办领导汇报有关事宜。对临近或超过规定期限未反馈领办结果的事项，局办公室及时督办、登记。

承办主体办结后，根据办理结果填写相关情况，经领办领导签字后，由局办公室存档备查。

加强沟通协调。明确领办的具体要求和办理期限，加强谋划、统筹、指导和协调，亲力亲为。承办主体既各司其职、各负其责，又相互配合、形成合力，落实主体责任，厘清责任链条，提高履职效能，高标准高质量抓好任务落实，确保干一件成一件，确保方向不偏离、任务不落空。

落实工作职责。建立“一个事项、一名领办、一个专班、一套计划”的工作机制，实行项目化管理，及时研究解决工作难题，实现目标导向、问题导向、结果导向相统一。领办领导为第一责任人，承办人员直接负责。各承办主体按照领办要求，认真履职尽责，抓好工作落实，办结反馈全面、及时、具体，确保领办事项的质量和实效。

强化督促检查。对于领办事项完成情况，由办公室在每次领办结束后五日内进行汇总、分析和通报。领办落实情况作为股室、工作人员年度工作目标考核的重要依据。对在规定时间内未按要求完成领办事项的，办公室及时进行登记。因特殊情况不能按时办结，承办股室负责人或承办工作人员及时向领办领导说明原因，提出工作措施，承诺完成期限