中石化宁波分公司举行“综合性油库全员技能比武竞赛”
摘要:8月16日,中国石化浙江石油宁波分公司组织3座定位油库共92名员工通过视频连线,采取手机扫码答题的形式,开展了全员理论考试。
中国经济导报 中国发展网 记者孙弋弋 通讯员陈施思 赵江杰 杨羽念报道 近日,中国石化浙江石油宁波分公司举行了“综合性油库全员技能比武竞赛”,旨在进一步激发各综合性油库员工学安全、懂安全、讲安全的工作热情,引领员工干标准活、上标准岗,切实提高员工“五懂五会五能”,保障 HSE 管理体系有效运行,筑牢安全生产根基。
8月16日,中国石化浙江石油宁波分公司组织3座定位油库共92名员工通过视频连线,采取手机扫码答题的形式,开展了全员理论考试。8月25日,“综合性油库全员技能比武”实操竞赛举行,来自3座油库的8个班组员工代表参加。
此次技能比武以“强三基”为目标,注重理论和实践相结合,竞赛结合油库日常工作实际设置了作业许可预约单填写与JSA分析、配电箱入场验收、正压式空气呼吸器检查穿戴和管道带压堵漏等多项安全实操项目。经过各环节激烈的角逐,三官堂油库三班以过硬的能力夺得了团体赛第一名。
本次技能比武覆盖中石化宁波三座定位油库,聚焦“全员”,进一步提升了油库大班组改革后“新班组成员”的凝聚力,磨砺了新班组的综合实力,确保关键时刻“拉得出,靠得上,打得赢”。
一直以来,中国石化浙江石油宁波分公司始终把“三基”工作作为夯实基础管理、推进企业高质量发展的“传家宝”,紧紧围绕中国石化集团公司《关于进一步加强“三基”工作的通知》要求,贯彻落实集团公司、销售公司和省公司2022年年中会议精神,坚持把“三基”与HSE管理体系融合起来,分公司工会联合专业线条,多次开展专项劳动竞赛活动,进一步加强以岗位练兵为主要内容的基本功训练,全面提升员工规范操作能力、应急处置能力和解决实际问题能力。
责任编辑:宋璟