聚人才•助发展 东北科技大市场第二届科技人才节成功举行

中国经济导报、中国发展网 记者汪险峰报道  为进一步提高辽宁就业服务专业化精准化水平，2021年7月10日，在辽宁省科技厅指导下，由沈阳市科技局、沈阳高新技术产业开发区管理委员会、东北科技大市场等联合主办的“东北科技大市场第二届科技人才节”在东北科技大市场成功举办。

此次人才节活动以“科”聚人才•“技”遇未来为主题。通过线上、线下七大活动促进辽宁更加充分更高质量就业，进一步提升都市圈城市就业服务专业化精准化水平，推进人才信息共享。人才节以“稳岗位、扩就业、优服务”为核心，共吸引全省360余家科技型企业参与到线上线下招聘，共发布职位1300余个，吸引省内外人才近1800余名，实现2200份人才简历入库。

主题活动精彩纷呈 线上线下双管齐下

人才节期间，东北科技大市场组织了六场形式新颖、主题生动的系列活动。包括：科技人才专场招聘会&企业面试间、沈阳现代化都市圈人才招聘会、科星自荐、光华芝爱青创之丘计划发布会、“企业招聘难 人才就业难”对话会、“东北科技大讲堂-人才补给站”培训等。系列活动，层层递进，直击企业招聘、人才应聘的痛点、难点，取得了参与企业以及到场人才的一致好评。值得一提的是，此次人才节除了以往的线下招聘渠道外，还创新性启动了线上招聘通道。据线上平台负责人表示：“科技人才节直播期间，点赞超过百分之99%的同级别主播，实时观看人数达7845人，共收获5.7万个点赞！线上招聘通道的启动，打破了线下招聘时间、空间的限制。

“科星自荐”打造中高端人才招聘新模式

作为此次人才节的“重头戏”——“科星自荐”活动让到场的众多科技型人才纷纷有了耳目一新的感觉。作为面向中高端人才的活动，“科星自荐”通过以人才自我表现的形式向参与活动的企业进行“自荐”。企业针对感兴趣的人才进行现场提问并就达成意向的人才发送复试邀请函。以此来达成人才与企业之间的“双赢”。

“这回没发挥好，有点紧张。”面对采访，刚刚结束“自荐”的李先生有点遗憾地说道。“这种模式挺新颖的，感觉像是人才选秀。这种模式特别考验人才的知识扎实程度、逻辑思维以及应变能力。如果以后还有这类活动的话，我还会来参加，这对于自己也是一种提升。”

发挥平台作用 为人才喝彩 为创新赋能

东北科技大市场总经理王丽在接受采访时表示：东北科技大市场作为省、市、区三级政府共建的成果转化平台，近两年充分发挥第四方平台的作用，集聚各类要素资源，在“高”和“新”两个字上做文章，聚焦高新技术领域、瞪羚等高成长性企业和创新活力强、创新投入大、创新环境好的市场主体；聚焦重点领域行业专家和研发团队整合，助力匹配、精准对接技术人才和产学研协同创新服务；聚焦重点产业，引进及培育高端人才，激发人才创新活力，研发众包、科技金融加持的创新创业创投的生态港湾，助力做好“三篇大文章”。此次科技人才节，凸显出辽宁对人才的渴求之情和爱才诚意，目的是让各类人才集聚辽宁，与辽宁共赢、共成长、共未来。